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SUMMARY:Atelier Vortex
DESCRIPTION:Clientèle cible\nCette expérience immersive s’adresse aux chefs d’équipe\, aux managers\, et aux leaders organisationnels désireux d’explorer des pratiques avant-gardistes pour dynamiser leur gestion de projets et d’équipes dans leur environnement professionnel. \nPréalable\nAucun \nDescription\nVortex en action : Expérimentez une méthode disruptive pour transformer votre équipe et votre organisation \nPlongez dans l’univers du Vortex lors de cet atelier unique et explorez une approche novatrice de facilitation et de résolution de problèmes. Bien plus qu’une méthode\, le Vortex vous invite à transformer votre regard sur les défis : plutôt que de les voir comme des obstacles\, considérez-les comme des leviers pour explorer des intentions inachevées et accompagner l’évolution naturelle des systèmes. \nAu cours de cette journée\, vous explorez les principes et techniques du Vortex et découvrirez comment cette méthode innovante peut transformer votre approche pour engager et mobiliser votre équipe. Vous pratiquerez la « pensée liquide »\, qui vous libère des idées préconçues et stimule une intention véritable\, favorisant une action efficace. En naviguant à travers un cas concret\, vous expérimenterez comment ces techniques peuvent aider à débloquer le potentiel créatif et collaboratif\, et résoudre des enjeux organisationnels complexes. \nAnimée sous forme d’atelier\, cette formation en présentiel vous permettra de vivre pleinement l’expérience du Vortex et de repartir avec des outils concrets pour favoriser la créativité\, renforcer l’intelligence collective et catalyser un changement durable au sein de vos équipes. \nObjectifs\nAu cours de cet atelier\, vous développerez une compréhension approfondie des dynamiques de groupe et des mécanismes de prise de décision collaborative. Vous expérimenterez des techniques de facilitation conçues pour stimuler la créativité et renforcer l’intelligence collective. Grâce à des mises en situation concrètes\, vous évaluerez comment appliquer la méthode Vortex dans votre propre contexte organisationnel afin de catalyser le changement et d’optimiser les performances. Enfin\, cette formation vous aidera à clarifier et à aborder efficacement un problème organisationnel complexe\, en adoptant une nouvelle perspective transformatrice. \nTéléchargez le plan de cours (.PDF)
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LOCATION:En présentiel\, À venir\, QC\, Canada
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SUMMARY:Design Thinking - Débute le 22 octobre
DESCRIPTION:Clientèle cible\nCette formation s’adresse aux gestionnaires\, aux leaders d’équipe\, aux acteurs de changement\, et à tout professionnel souhaitant utiliser le Design Thinking pour innover et améliorer les performances au sein de leur organisation. \nPréalable\nAucun \nDescription\nInnover dans l’ère de l’incertitude : maîtriser le Design Thinking pour transformer votre organisation \nDécouvrez une approche innovante et centrée sur l’humain pour relever des défis complexes et stimuler la créativité. Cette formation complète vous guidera à travers toutes les étapes du Design Thinking : de l’empathie\, qui permet de comprendre les besoins profonds des utilisateurs\, à la définition précise des problèmes pour les reformuler de manière percutante. Vous apprendrez également à générer des idées originales et pertinentes grâce à l’idéation\, à donner vie à vos solutions avec le prototypage\, et à les affiner en recueillant des retours concrets lors de la phase de test. \nGrâce à des ateliers interactifs et des études de cas concrets\, cette expérience pratique vous permettra d’appliquer ces principes dans votre contexte professionnel. Vous renforcerez ainsi la collaboration\, la créativité et l’innovation au sein de votre organisation. \nEngagez-vous dans ce processus dynamique de découverte et d’innovation pour transformer votre organisation grâce à des outils pratiques et des stratégies éprouvées en Design Thinking. \nObjectifs\nÀ l’issue de cette formation\, vous maîtriserez les étapes du Design Thinking et serez en mesure de les appliquer efficacement pour répondre aux défis de votre organisation. Vous développerez la capacité à utiliser des techniques d’empathie afin de mieux cerner les besoins des utilisateurs\, à générer des idées innovantes\, et à les transformer en prototypes testables. \nVous apprendrez également à évaluer des solutions sur la base de critères concrets et à recueillir des retours constructifs pour affiner vos propositions. De plus\, vous serez en mesure de faciliter des ateliers de Design Thinking et de piloter efficacement des projets d’innovation. \nTéléchargez le plan de cours (.PDF)
URL:https://campuslean.gumstaging.fr/formation/design-thinking/
LOCATION:En ligne
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